The Estée Lauder Companies Inc. (NYSE: EL) gab heute bekannt,
dass Tracey T. Travis, Executive Vice President und Chief Financial
Officer, sich entschieden hat, nach mehr als zw�lf Jahren
vorbildlicher Führung und Dienste im Unternehmen zum 30. Juni 2025
in den Ruhestand zu treten. Ein Nachfolger für den Posten des CFO
ist bereits gefunden und wird in den kommenden Wochen benannt
werden. Tracey wird eng mit dieser Person zusammenarbeiten, um
einen reibungslosen und erfolgreichen Übergang zu
gewährleisten.
„Tracey war eine unschätzbare Geschäftspartnerin und eine
vertrauenswürdige Beraterin für mich, unsere Führungskräfte und den
Vorstand sowie eine Mentorin und Vorbild für viele in unserem
Unternehmen“, sagte Fabrizio Freda, President und Chief Executive
Officer. „Sie hat eine robuste, integrierte Global Finance &
Strategy Organisation aufgebaut und geleitet, die als geschätzter
Geschäftspartner im gesamten Unternehmen fungiert und dazu
beigetragen hat, die Umsetzung unserer Finanzpläne zu optimieren.
Ihr finanzieller Scharfsinn, ihre Disziplin und ihre operative
Exzellenz waren für das Wachstum unseres Unternehmens von
entscheidender Bedeutung, und so viele Bereiche unserer
Organisation tragen ihren wertvollen Stempel.“
Seit ihrem Eintritt bei The Estée Lauder Companies (ELC) hat
Tracey die Bereiche Global Finance, Accounting, Tax, Treasury,
Investor Relations, Information Technology und Strategy and New
Business Development geleitet. Tracey hat auch den Global Value
Council des Unternehmens mit geleitet und war Mitglied des
Executive Leadership Team und des Investment Development Committee.
Tracey war auch eine respektierte und engagierte
Führungspers�nlichkeit in ihrer umfangreichen Arbeit mit unserer
globalen Investorengemeinschaft.
Unter ihrer Führung hat das Unternehmen seine finanzielle Stärke
und Flexibilität verbessert, so dass wir weiter in unsere
langfristigen Wachstumstreiber wie Innovation, digitale
Transformation, aufstrebende Märkte, Talententwicklung und
M&A-Strategie investieren k�nnen. Darüber hinaus hat Tracey
eine entscheidende Rolle bei der Führung und Weiterentwicklung des
finanziellen Profils unseres globalen Markenportfolios
gespielt.
In den letzten zw�lf Jahren hat Tracey eine robuste, integrierte
Global Finance & Strategy (F&S) Organisation bei ELC
aufgebaut, die als geschätzter Geschäftspartner im gesamten
Unternehmen fungiert. Ihr besonderes Augenmerk liegt dabei auf der
F�rderung von Talenten im gesamten Unternehmen, um neue
Perspektiven in die Finanzfunktion zu bringen. Unter ihrer Führung
hat F&S das gesamte Unternehmen in finanzieller Hinsicht
geleitet und dabei Geschäfts- und Umstrukturierungschancen
maximiert, die Kapitalstruktur optimiert und die
Wachstumsstrategien der Marke sowie das Cash-Management
unterstützt. Tracey verlässt die F&S-Funktion als veränderte
Organisation.
Gemeinsam mit den Führungskräften von ELC hat Tracey die
Unternehmensstrategie in der gesamten Organisation verankert und
die zentralen Planungsprozesse mit dem Schwerpunkt auf einer
exzellenten Ausführung gefestigt. In Zusammenarbeit mit der
Geschäftsleitung haben Tracey und ihr Team eine fortschrittliche,
durchgängige M&A-Strategie und eine wertorientierte Befähigung
und Integration umgesetzt und vorangetrieben, einschließlich vieler
wichtiger strategischer Übernahmen und Investitionen wie DECIEM und
TOM FORD. Tracey hat auch das Team von New Incubation Ventures
(NIV) geleitet, um die Beschaffung, den Aufbau und das Wachstum der
Marken und Geschäftsmodelle von morgen zu erm�glichen.
Tracey hat dazu beigetragen, die Informationstechnologie des
Unternehmens weiter zu verbessern und aufzuwerten. Sie hat den
Wettbewerbsvorteil des Unternehmens durch Investitionen in Bereiche
wie digitale Technologiezentren auf der ganzen Welt gestärkt, den
globalen Ansatz von ELC in Bezug auf Technologiemanagement und
Innovation verk�rpert und die Vielfalt der Fähigkeiten des
Unternehmens erh�ht. Außerdem war Tracey maßgeblich am Aufbau der
Shared-Services-Kapazität des Unternehmens beteiligt, um das
Geschäft und sein Wachstum zu unterstützen.
Sie spielte eine entscheidende Rolle bei der Stärkung der
Talententwicklung und des Engagements, indem sie das Finance &
Strategy Leadership Development Program (FASLEAP) von ELC
entwickelte und ausbaute und den Ansatz der Funktion zur
Identifizierung, Schulung und Platzierung von Spitzentalenten
leitete. Tracey war auch ein engagierter Global Executive Sponsor
der Women's Leadership Network (WLN) Employee Resource Group (ERG),
wo sie dazu beitrug, eine Kultur der Anerkennung von Frauen als
Pionierinnen in der Sch�nheitsbranche zu f�rdern und ihre
Kreativität und ihren Einfallsreichtum bei der Gestaltung von
Trends und der Neudefinition von Standards hervorzuheben. Sie war
eine leidenschaftliche Verfechterin der Bemühungen des Unternehmens
in den Bereichen Philanthropie, Bürgersinn und Nachhaltigkeit sowie
Inklusion, Vielfalt und Gleichberechtigung, unter anderem durch das
Vorantreiben von Initiativen zur F�rderung der Gleichberechtigung
der Rassen und der Repräsentation innerhalb des Unternehmens und
der Sch�nheitsindustrie.
„Tracey ist eine inspirierende und visionäre
Führungspers�nlichkeit, die sich in all den Jahren ihrer
engagierten Tätigkeit für unser Unternehmen für unsere Werte
eingesetzt hat“, sagte William P. Lauder, Executive Chairman.
„Tracey hat unser Unternehmen in bemerkenswerter Weise
vorangebracht, indem sie unsere Portfoliostrategie geleitet hat,
aber auch indem sie unsere Talente entwickelt, eine Kultur der
Inklusion und des kontinuierlichen Lernens kultiviert und
Initiativen zur F�rderung eines vielfältigeren und gerechteren
Arbeitsplatzes und Markts vorangetrieben hat.“
Tracey wurde im Laufe ihrer herausragenden Karriere mit
zahlreichen Branchenpreisen und Auszeichnungen geehrt. Sie wurde
von der Zeitschrift Institutional Investor Institutional Investor
als bester CFO ausgezeichnet und von der Zeitschrift Black
Enterprise als eine der „Top 100 African Americans in Corporate
America“ sowie als „The Most Powerful Women in Corporate America“
geehrt. Im Jahr 2019 wurde sie mit einem Achiever Award von
Cosmetic Executive Women ausgezeichnet. Tracey ist derzeit Mitglied
des Verwaltungsrats von Accenture PLC und des Verwaltungsrats von
Meta Platforms Inc. (früher Facebook).
ÜBER THE ESTÉE LAUDER COMPANIES
The Estée Lauder Companies Inc. ist einer der weltweit führenden
Hersteller, Vermarkter und Vertreiber von hochwertigen Hautpflege-,
Make-up-, Duft- und Haarpflegeprodukten und verwaltet weltweit
Luxus- und Prestigemarken. Die Produkte des Unternehmens werden in
etwa 150 Ländern und Territorien unter Markennamen wie Estée
Lauder, Aramis, Clinique, Lab Series, Origins, M-A-C, La Mer, Bobbi
Brown Cosmetics, Aveda, Jo Malone London, Bumble and bumble,
Darphin Paris, TOM FORD, Smashbox, AERIN Beauty, Le Labo, Editions
de Parfums Frédéric Malle, GLAMGLOW, KILIAN PARIS, Too Faced,
Dr.Jart+ und die Markenfamilie DECIEM, einschließlich The Ordinary
und NIOD, verkauft.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte
www.elcompanies.com.
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Die Ausgangssprache, in der der Originaltext ver�ffentlicht
wird, ist die offizielle und autorisierte Version. Übersetzungen
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Originalversion auf businesswire.com
ansehen: https://www.businesswire.com/news/home/20240711422170/de/
Medienarbeit: Jill Marvin jimarvin@estee.com
Investorenbeziehungen: Rainey Mancini
rmancini@estee.com
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