Air Liquide simplifie son organisation pour répondre aux besoins croissants du marché et accroître sa performance
2024年7月2日 - 12:45AM
ビジネスワイヤ(英語)
Regulatory News:
Capitalisant sur son plan stratégique ADVANCE à
l’horizon 2025, une ambition de performance relevée et un niveau
record d’opportunités d’investissements, Air Liquide (Paris:AI) a
lancé un nouveau programme de transformation du Groupe pour
accroître agilité et performance. Dans ce contexte, le Groupe
annonce plusieurs changements d’organisation et de gouvernance, qui
seront effectifs à compter du 1er septembre 2024.
François Jackow, Directeur Général du groupe Air Liquide, a
déclaré : « La solidité de notre modèle économique et
la mise en œuvre réussie de notre plan stratégique ADVANCE placent
Air Liquide en bonne position pour préparer l’avenir. Nous n’avons
jamais eu autant de projets ! Saisir ces opportunités, qui
contribuent à répondre à des défis mondiaux majeurs comme la
décarbonation de l’industrie ou la croissance du secteur
électronique, nécessite des investissements substantiels. Cela
implique également de simplifier notre organisation interne afin
d’accroître notre agilité, d’accélérer les prises de décisions et
de mieux tirer parti de la taille de l’entreprise pour en faire un
avantage compétitif. Je suis convaincu que nos collaborateurs comme
nos clients apprécieront cet engagement renouvelé visant à être
plus performant, plus efficient, et plus pertinent que jamais -
pour exploiter pleinement nos capacités et être prêts à relever les
défis de demain. »
Une organisation simplifiée pour être plus performant et
agile
Dans le cadre de son plan stratégique ADVANCE et de l’ambition
de performance qui lui est associée, ce programme de transformation
pluriannuel est destinée à positionner Air Liquide sur une
trajectoire de croissance et de succès sur le long terme, en
renforçant durablement sa performance tout en améliorant la manière
dont le Groupe apporte de la valeur ajoutée à ses parties
prenantes.
Simplifier l’organisation matricielle est un moteur important de
performance. A cette fin, Air Liquide mettra en oeuvre plusieurs
changements, notamment la réduction des niveaux
hiérarchiques au sein de l'organisation et l'adoption d'une
structure simplifiée composée d'Opérations et de Fonctions
interagissant directement entre elles.
Par ailleurs, une Direction Industrielle Groupe unique et
à l’échelle mondiale sera créée afin de mieux répondre aux besoins
de nos nombreux clients, en nous appuyant sur notre expertise et en
optimisant les processus industriels du Groupe pour assurer à nos
clients les standards les plus élevés en matière de sécurité, de
qualité, de fiabilité et d’efficience.
Au sein du Comité Exécutif, une gouvernance ajustée pour
refléter ces changements d’organisation, à partir du 1er
septembre:
- Emilie Mouren-Renouard, Directrice, supervisera
directement tous les clusters situés en Europe et en Afrique Moyen
Orient Inde.
- Armelle Levieux, Directrice Innovation et Technologie,
supervisera l’Ingénierie et la Construction en plus de ses
responsabilités actuelles.
- Pascal Vinet, Directeur Général Adjoint du Groupe,
supervisera la Direction Industrielle Groupe nouvellement créée,
tout en continuant de superviser la fonction Groupe Sécurité et
Sûreté et la branche d’activité mondiale Industriel Marchand.
- Michael J. Graff, Directeur Général Adjoint du
Groupe, a pris sa retraite à la fin du mois de juin
2024.
Les domaines de responsabilité respectifs des autres membres du
Comité Exécutif restent inchangés.
François Jackow a commenté : « Je souhaite
remercier Mike Graff pour sa contribution de longue date au
développement d’Air Liquide, en particulier dans les Amériques
». A propos du nouveau programme de transformation du Groupe,
il a ajouté : « Je suis convaincu que cette organisation
simplifiée nous permettra de mieux servir nos clients et nos
patients tout en renforçant le niveau d’engagement de nos équipes.
Ensemble, nous continuerons à positionner le Groupe vers l’avenir,
en saisissant des opportunités de croissance tout en répondant
efficacement aux besoins et attentes en pleine évolution de nos
clients et collaborateurs. »
Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et
services pour l’industrie et la santé. Présent dans 72 pays avec 67
800 collaborateurs, le Groupe sert plus de 4 millions de clients et
de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules
essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le
territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du
Groupe depuis sa création en 1902.
Agir au présent tout en préparant l’avenir est au cœur de la
stratégie d’Air Liquide. Avec son plan stratégique ADVANCE à
horizon 2025, Air Liquide se place sur la trajectoire d’une
performance globale, alliant dimensions financière et
extra-financière. Positionné sur des marchés d’avenir, le Groupe
bénéficie d’atouts puissants tels que son modèle économique alliant
résilience et solidité, sa capacité d’innovation ou encore son
expertise technologique. Le Groupe développe des solutions en
faveur de la transition climatique et énergétique - avec notamment
l’hydrogène - et agit pour le progrès dans les domaines de la
santé, du numérique ou encore des hautes technologies.
Le chiffre d’affaires d’Air Liquide s’est élevé à plus de 27,5
milliards d’euros en 2023. Air Liquide est coté à la Bourse
Euronext Paris (compartiment A) et appartient aux indices CAC 40,
CAC 40 ESG, EURO STOXX 50, FTSE4Good et DJSI Europe.
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